Lange Zeit war die klassische Papierakte ausreichend. Doch mit wachsender Belegschaft, Homeoffice und zunehmender Dynamik im HR-Bereich stoßen Aktenschränke schnell an ihre Grenzen. Wer schon einmal kurzfristig ein Dokument für eine Auswertung brauchte…

In vielen kleinen und mittleren Unternehmen gleicht die HR-Abteilung einem Drehkreuz für Änderungsanträge, E-Mails, Rückfragen – und viel Papierkram.Doch was wäre, wenn Mitarbeitende viele ihrer Anliegen selbst und unkompliziert erledigen könnten – und…

Digitalisierung und Homeoffice haben zweifellos die Work-Life-Balance vieler Mitarbeitenden verbessert. Doch gleichzeitig zeigen sich neue Herausforderungen: Wie schaffen wir Nähe auf Distanz? Wie bleiben Teams verbunden, wenn sie sich kaum noch im Büro…

Über psychische Gesundheit wurde lange geschwiegen. Inzwischen ist klar: Sie ist ein zentraler Erfolgsfaktor für Unternehmen. Besonders in KMUs, wo der Ausfall einzelner Mitarbeitender sofort spürbar ist, braucht es ein sensibles, strukturiertes und…

In der Softwareentwicklung ist der Arbeitsplatz mehr als ein Ort zum Arbeiten – er ist Ausdruck von Unternehmenskultur, Vertrauen und Fürsorge.Was auf den ersten Blick nach „Einrichtungsthema“ klingt, ist in der Realität ein…